Jobid=9eb4e0239a91 (0.0497)
Deel deze vacature
De uitvoering van contractmanagement is decentraal belegd en verspreid over meerdere domeinen. Een goede aansluiting tussen de centrale kaders en de decentrale uitvoering is noodzakelijk om maximaal bij te dragen aan de doelstellingen van het COA en de individuele afdelingen. Het proces van contractmanagement is centraal georganiseerd binnen het team Inkoop (directie Bedrijfsvoering), inclusief de ontwikkeling van beleid, overzicht van de werking en verdere professionalisering, waaronder standaardisatie.
De functie
Als Contractmanager Vastgoed & Facilitair ben je verantwoordelijk voor het beheren van contracten binnen het domein Vastgoed en Facilitair. Dit domein omvat onder andere de (her)ontwikkeling en realisatie van COA-locaties. Jij zorgt ervoor dat de gemaakte afspraken met leveranciers en externe partijen niet alleen nageleefd worden, maar daadwerkelijk bijdragen aan de organisatiedoelstellingen. Je speelt een belangrijke rol bij het managen van de risico’s van contracten en zorgt dat deze aansluit bij de wensen van de interne afdelingen, met name de Vastgoedregisseur Ontwikkeling.
De contracten binnen Vastgoed & Facilitair verschillen in grootte en complexiteit en variëren van raamovereenkomsten met aannemers, adviseurs en ontwerpers. Dit maakt jouw functie veelzijdig en uitdagend. Je werkt nauw samen met Vastgoedregisseurs, contracteigenaren en leveranciers, en je draagt bij aan het proces van het openen van nieuwe locaties en het sluiten van bestaande locaties.
Kerntaken
Profiel
Je hebt een scherp analytisch vermogen en kunt de belangen van verschillende partijen goed afwegen. Je werkt zelfstandig, maar ook goed samen met diverse interne en externe stakeholders. Je houdt altijd het grotere plaatje in gedachten en hebt oog voor zowel kwaliteit als kosten. Flexibiliteit en een proactieve houding zijn essentieel in jouw rol.
Verder breng je mee:
Wat bieden wij?
Het COA hecht sterk waarde aan integriteit en betrouwbaarheid. Zodra wij jou een aanbod doen voor indiensttreding voeren we een pre-employment screening uit. De screening bestaat uit ten minste de volgende onderdelen: aanvraag Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), Diploma- en certificaten controle, Identiteitscontrole.
Aan
Deel deze vacature: