Jobid=62935f17c349 (0.0435)
Dit ga je doen
Als Medior medewerker belastingen bij de provincie Zuid-Holland ben jij een cruciale schakel in het financiële proces van onze organisatie. Jij zorgt ervoor dat belastingen en leges correct worden geheven en geïnd, zodat de provincie haar maatschappelijke taken kan blijven uitvoeren. Je werkt binnen het team Financiële Concern Administratie, waar samenwerking en nauwkeurigheid centraal staan.
In jouw rol stel je aanslagen op en begeleid je invorderingstrajecten van begin tot eind. Je bouwt dossiers zorgvuldig op en behandelt bezwaarschriften met oog voor detail en rechtmatigheid. Daarbij onderhoud je contact met externe partijen, zoals gemeenten en burgers, om vragen te beantwoorden en processen soepel te laten verlopen. Ook ondersteun je bij het opstellen en vaststellen van verordeningen, waarbij jouw kennis van wet- en regelgeving van grote waarde is. Naast deze kerntaken denk je actief mee over het verbeteren van onze financiële processen. Je signaleert knelpunten, komt met oplossingen en draagt bij aan een efficiëntere werkwijze. Zo lever je niet alleen een bijdrage aan de uitvoering, maar ook aan de ontwikkeling van het belastingbeleid binnen de provincie. Jouw werk heeft direct impact op de financiële stabiliteit en betrouwbaarheid van onze organisatie.
Kortom: jij combineert inhoudelijke expertise met klantgerichtheid en procesverbetering. Je bent niet alleen uitvoerend bezig, maar ook adviserend en verbindend binnen een dynamische omgeving waar jouw inzet telt.
Dit maakt de functie interessant
Dit is jouw profiel
Je bent klantgericht, communicatief vaardig en beheerst de Nederlandse taal zowel mondeling als schriftelijk uitstekend. Daarnaast ben je verbindingsgericht en heb je oog voor de details. Ook op de routinetaken blijf je kritisch en alert. En stuit je op een probleem? Dan schroom je niet om meerdere bronnen te raadplegen en op zoek te gaan naar de juiste informatie om het probleem te verhelpen. Je gaat graag zelfstandig aan de slag en organiseert je eigen werk zodanig dat resultaten tijdig worden behaald. Je doet dit samen met je collega’s. Je springt bij daar waar het druk en nodig is om werkzaamheden tijdig af te ronden. Vanzelfsprekend kun je goed plannen en organiseren en ben je stressbestendig.
Verder neem je het volgende mee:
Sluit deze vacature niet aan bij wat je zoekt, maar wil je wel bij ons komen werken? Wij hebben nog openstaan!
Dit bieden we
Daarnaast krijg je:
Er zijn nog veel meer interessante secundaire arbeidsvoorwaarden. vertellen we je er graag meer over.
Hier ga je werken
De Financiële Concernadministratie is ondergebracht in de opgave Bedrijfsvoering. Binnen deze opgave leveren wij samen met de disciplines HR, Communicatie, I&A, Facilitaire Zaken en Subsidies professionele ondersteuning aan het bestuur, het management en de medewerkers van de provincie Zuid-Holland.
Kom aan boord van ons dynamische team van Financiële Concernadministratie, bestaande uit een gepassioneerde groep van ongeveer 25 collega's! Onze teamleden zijn toegewijd aan het beheren van de debiteuren-, crediteuren- en grootboekadministratie, en ze spelen een cruciale rol bij het opstellen van de jaarrekening. Als je de uitdaging zoekt om je financiële vaardigheden te benutten en te groeien in een ondersteunende omgeving, dan is dit het team waarin jij wilt schitteren.
Over de provincie
De provincie Zuid-Holland is niet alleen een mooi stukje Nederland, maar ook een interessante overheidsorganisatie. Als middenbestuur zitten we letterlijk tussen de Rijksoverheid en de gemeenten in. Praktischer dan het Rijk en een grotere scope dan een gemeente. Groot genoeg om echte impact in de regio te maken en klein genoeg voor korte lijnen, een platte organisatie en veel ruimte voor eigen inbreng van medewerkers. Samen met inwoners, medeoverheden, bedrijven, kennisinstellingen en maatschappelijke partners werken we aan oplossingen. Werken bij de provincie betekent dat jij hier een rol in speelt.
Als werkgever hebben wij vertrouwen in onze mensen en hun expertise. We zorgen goed voor je en je krijgt veel ruimte voor eigen inbreng en initiatief. Maar je moet het wel zelf willen regelen en zelf keuzes durven maken. De kaders zijn niet altijd duidelijk. Je moet bij ons een beetje van zwemmen en persoonlijke ontwikkeling houden. Ook hechten we veel waarde aan diversiteit en inclusie. We streven naar een organisatie waarin iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven.
Sollicitatieprocedure
Enthousiast geworden, maar zit je nog met vragen? Aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kan je contact opnemen met Kaylee Bikker, opdrachtgever Concernadministratie op 06 - 18 81 12 40
Als je vragen hebt over de sollicitatieprocedure dan kun je terecht bij Ben Vollebregt, Adviseur Werving & Selectie op 06 – 28 35 03 87.
Deze vacature staat zowel intern als extern uit. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
Sollicitaties of cv’s die door (tussenkomst van) werving – en selectiebureaus worden ingediend, worden niet geaccepteerd. Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld.
Bij voldoende geschikte kandidaten kunnen wij de vacature eerder sluiten. Wacht daarom niet te lang en reageer!
Deel deze vacature: